Sponzorizat de newsflash.ro
Energia ei efervescentă și vivace umple imediat încăperea în care intră. Rodica nu dorește să pară ceea ce nu este și nu dorește să placă la toată lumea, ea este fix așa cum este, directă, energică, witty. Și o placi instant tocmai fiindcă este așa! Fix ca și cum ai bea un vin bun, fin, sec. Vinul cel mai bun nu are nevoie de dulceață pentru a fi apreciat la justa valoare – ba, dimpotrivă, dacă ar fi dulce, n-ar mai fi așa bun!
Cine este Rodica Ionescu şi ce o recomandă din punct de vedere profesional, dar și personal?
Sunt de profesie PR și de calitate om. Activez în domeniul PR de peste 15 ani și am studiat Relații Publice și Publicitate la FJSC.
Cum ai ajuns să lucrezi în industria auto și să ocupi poziția de PR Manager la Trust Motors? Ce te-a inspirat să te dedici acestei profesii?
Am făcut cunoștință cu Trust Motors în cadrul lansării naționale a modelului Peugeot 3008 și cred că a fost afinitate la prima vedere. După o zi de test, când a trebuit să îmi spun părerea despre produs, am răspuns mai mult din punct de vedere al expunerii mărcii pe piața din România decât tehnic. De aici până la parteneriatul actual au mai fost doar câțiva pași.
M-au ajutat mult personalitatea și creativitatea mea. Trebuia să fac ceva constructiv cu ele și am ales PR-ul. Deși trebuie să recunosc că am și afinități conexe precum Radio sau Advertising.
Care a fost parcursul carierei tale?
Parcursul carierei mele a fost unul absolut normal, cu pași mici și stabili. Am început în FMCG, industrie în care am avut norocul să lucrez, să fiu modelată și îndrumată de un lider. Perioada aceea a construit bazele mele profesionale și umane. Au urmat industrii diferite însă același job. În industria auto, la Trust Motors, activez de aproape șapte ani.
Cum ai ajuns să performezi și cum ți se pare domeniul auto? Cum a fost trecerea de la un domeniu la altul?
Domeniul auto este total atipic față de orice alt domeniu în care am activat. Dacă celelalte aveau elemente comune, cel auto nu are multe lucruri în comun cu restul domeniilor. Performanța, în cazul meu, are la bază o echipă stabilă, muncă, devotament și autodezvoltare constantă. Pentru a face performanță, indiferent de profesie sau domeniu, ai nevoie de provocări. Când ceea ce faci nu te mai provoacă sau dezvoltă, înseamnă că misiunea ta acolo s-a terminat. Iar în acele momente, schimbările sunt bune, te ajută să mai urci o treaptă pe scara evoluției.
Cum arată o zi normală din viaţa ta? Cum găsești armonie între viața personală cu cea profesională?
Ca noi toți, am trecut prin etape și etape, atât profesional, cât și personal. Pe parcursul acestor etape am învățat că secretul stă în echilibru, astfel îmi echilibrez eforturile între timpul petrecut la job și cel personal. După perioade grele sau epuizante la birou, îmi iau câteva zile libere pentru a…
Sponzorizat de newsflash.ro
Citeste continuarea pe www.auto-bild.ro